人材派遣関連コラム一覧
松本市では人材派遣サービスを利用して働く人が増えています。人材派遣で働く場合は派遣社員になりますが、いわゆる非正規雇用です。非正規雇用とは正社員以外の形態で働くことで、正社員以外はすべて該当します。派遣社員やパートタイマ
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会社で働いていると、終業時間までに仕事が終わらず残業することも多いものです。派遣社員として働いている場合は、残業を断れるのでしょうか？そこでこの記事では、派遣社員が知ってくべき残業のルールについて解説します。また、職場で
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派遣社員として社会で活躍している人は多くいます。派遣社員でも残業する必要はあるのか、気になっている人もいるでしょう。派遣社員の残業については、労働基準法という法律によって定められています。こちらは、派遣社員の残業について
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派遣社員としての働き方はワークライフバランスを重視する中堅社員やキャリアを積みたい若手社会人、専門知識やスキルを有効活用したいシニア層との相性が良好です。中でも在宅派遣は仕事とプライベートの両立に役立つため、柔軟な働き方
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家事や育児、介護などを担う人にとって、プライベートと仕事の両立は難易度の高い課題です。フルタイムでの勤務が難しくても、自由度の高い働き方を選べる派遣スタッフであれば、時短勤務という選択肢もあります。この記事では派遣社員と
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「空き時間を有効活用して収入を増やしたい」と考える正社員の方は少なくないでしょう。働き方改革により労働の選択肢が多様化するなか、生活費の補填や将来のための貯蓄を目的に副業を検討する場合、どのようにダブルワークを進めるべき
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転職活動者に共通する希望は「よい条件で早く転職する」ことでしょう。とくに業務内容や給与に不満がある場合、キャリアアップやライフスタイルの改善を図るために転職は有効です。しかし、忙しい日常の中で転職活動に多くの時間を割くの
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2021年4月の法改正により、すべての企業が働き方を理由に不合理な待遇格差の是正を求められるようになりました。これは「パートやアルバイト、派遣社員であっても同じ労働内容であれば、同じ賃金を支払うべき」という考え方からです
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派遣で働く場合、採用にいたるまでに顔合わせというプロセスがあります。派遣先企業だけでなく、派遣社員にとっても大切なものなので、事前にしっかりと対策しておきたいものです。今回の記事では、顔合わせの基本的なことから一連の流れ
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みなさんにとって仕事選びの基準とは何ですか?仕事内容はもちろん、給与体系、勤務地、社会保険などの福利厚生、いろいろと理想の条件があるはずです。今回の記事では、働きやすさ、という点に注目して、女性に人気の派遣事務について解
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